LinkedIn

Über LinkedIn hochqualifizierte Kandidaten rekrutieren

LinkedIn ist DAS internationale Business-Netzwerk – und mit mehr als 13 Millionen Mitgliedern in Deutschland, Österreich und der Schweiz auch für den deutschsprachigen Raum ein wesentlicher Sourcing-Kanal insbesondere für hochqualifizierte Fachkräfte vom Ingenieur über den IT-Experten bis zum Vertriebsmitarbeiter.

Zielgenaue Ansprache über Informationen aus dem Lebenslauf
Der besondere Reiz einer Stellenanzeigen-Schaltung oder einer Recruiting-Kampagne auf LinkedIn liegt in den Targetierungsmöglichkeiten die auf den beruflichen Profilen der Mitglieder basieren. Vom aktuellen Jobtitel über Qualifikationen bis hin zu Branche und Berufserfahrung lassen sich Anzeigen zielgenau im Newsfeed und der Mailbox der Mitglieder ausspielen und liefern Ihnen so qualifizierte Bewerbungen – auch von Kandidaten, die gar nicht aktiv auf Jobsuche waren. Um die Kosten zu steuern, können Sie dabei täglich ein Maximal-Budget für Ihre Anzeige festlegen. Die Schaltung auf LinkedIn basiert dabei auf dem Cost-per-Click-Prinzip.

Unser Zielgruppen-Know-how für Ihre Recruiting-Kampagne
Territory Embrace unterstützt Sie bei Ihren Recruiting-Aktivitäten auf LinkedIn – von der Schaltung einzelner Vakanzen oder Ihres Unternehmensprofils über die Vermarktung von Content bis zum Aufsetzen ganzer Recruiting-Kampagnen für Ihre Zielgruppe. Dabei beraten wir Sie auf Basis der gesuchten Jobprofile zur Targetierung, zum Kampagnenzeitraum und zum benötigten Budget. Zudem übernehmen wir für Sie die Schaltung der Stellenanzeigen und kontrollieren den Schaltungserfolg und den Budgeteinsatz.

Vorteile für Ihr Recruiting

Erreichung passiver Kandidaten

Hochqualifizierte Zielgruppen

Kostentransparenz und Steuerung durch Cost-per-Click-Modell

Stellenanzeigen lassen sich über die beruflichen Angaben der Mitglieder zielgenau ausspielen

Steuerung Ihrer Kampagnen durch unsere Digital-Recruiting-Experten

Aufschlüsselung der Abrechnungen bis auf Firmen- und Kostenstellenebene

Sie möchten mehr erfahren?

Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf:

E-Mail schreiben

oder per Telefon: +49 5241 23480-580

Alternativ können Sie sich bequem von uns kontaktieren lassen: Füllen Sie dazu einfach unser Kontaktformular aus – unsere Recruiting-Experten werden sich umgehend bei Ihnen melden!

Zum Kontaktformular

Jetzt Kontakt aufnehmen